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Articles, décryptages et interventions en droit du travail et droit pénal.

Article· 8 août 2026

Pourquoi faire réaliser une enquête interne par un avocat enquêteur ?

L'indépendance, la maîtrise de la caractérisation des faits et la garantie d'impartialité des avocats enquêteurs

Article· 20 juillet 2026

La victimisation secondaire : un enjeu majeur pour les victimes et pour la chaine judiciaire française

Pour de nombreuses victimes d'agression sexuelle ou de viol, le parcours judiciaire qui suit peut devenir une nouvelle source de souffrance. Ce phénomène, appelé victimisation secondaire, reste encore à mobiliser devant les juridictions françaises pour obtenir de toute la chaine judiciaire un meilleur traitement des victimes.

Vidéo· 23 janvier 2026

Victimisation secondaire : quand l’institution aggrave la souffrance des victimes

Je vous explique ce qu'est la victimisation secondaire et comment certaines pratiques institutionnelles peuvent aggraver le parcours des victimes. Je partage également des pistes pour mieux les protéger et les accompagner.

Ressource externe· 9 juillet 2024

Quelle réaction adopter lorsqu’un salarié signale une situation de harcèlement au travail ?

Par un arrêt du 12 juin 2024 (Cass. soc., 12 juin 2024, 23-13.975), la Cour de cassation a précisé les réactions possibles de l’employeur en cas de signalement d’un harcèlement moral, nuançant la nécessité d’un recours systématique à une enquête interne.